616.Pénibilité : les fonctionnaires particulièrement exposés

Il nous faudra tout lire! Cette étude est tout a fait partiale et honteuse. Il ne fait pas sous-estimer ce que certains fonctionnaires endurent, parfois parce qu'ils ne font pas leur travail. Depuis trois mois j'attends de savoir quand la taxe d''habitation non due me sera restituée.  je vais leur montrer ce que c'est la véritable pénibilité souvent brandie par les plus privilégiés.eh oui ce n'est pas non plus à nos SNCF ou à nos RATP que c'est pénible !

Qu'ils viennent faire les trois huit, ou gâcher du béton, ou faire du ménage sous cadence ou faire les changesvdes personnes âgées,  etc. Qu'ils viennent un peu dans la vraie vie.

Le ministère du travail devrait avoir honte de publier une telle étude. Que fait la ministre pour laisser paraître cela? Et personne ne réagit? Honte à tous ces planqués. Mettez les sur le vrai terrain.

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Pénibilité : les fonctionnaires particulièrement exposés

La pénibilité du travail fait partie des questions qui sont sur la table des négociations dans le cadre de la réforme des retraites. Contrairement aux idées reçues, les fonctionnaires sont les plus exposés au travail selon une étude des services du ministère du Travail.

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Mis à jour le 26/12/2019 | 20:46
publié le 26/12/2019 | 20:46

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Personnels hospitaliers qui dénoncent leurs conditions de travail, ras-le-bol des agents des finances publiques face à la baisse de leurs effectifs, ou encore professeurs en colère. Les fonctionnaires dans la rue en 2019 sont les premiers exposés à la pénibilité dans leur fonction selon une étude du ministère du Travail. 64% des agents de la fonction publique d'État s'estiment exposés à un contact tendu avec le public, contre 46% dans le secteur privé. Parmi les fonctionnaires, les enseignants, comme une professeure des écoles en région parisienne.

Des relations difficiles entre les professeurs et les parents ?

Selon elle, les tensions sont de plus en plus vives avec les parents d'élèves. "On a des parents qui viennent nous demander des comptes, qui nous interdisent de faire ci, ou nous demandent de faire ça. Les parents sont des consommateurs et se prennent un peu pour nos supérieurs", déclare-t-elle. En plus des critères traditionnels de pénibilité comme le travail de nuit ou l'exposition au bruit, les risques psychosociaux comme le manque de reconnaissance sont également pris en compte dans l'étude. 61% des fonctionnaires d'État le ressentent, contre 49% dans le secteur privé.